Peran Komunikasi dalam Pelaksanaan K3 pada PT. PLN (Persero) UP3 Bengkulu

Authors

  • Azwir Chalik Universitas Dr. Soetomo, Surabaya, Indonesia
  • Didik Sugeng Widiarto Universitas Dr. Soetomo, Surabaya, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.38035/jim.v4i5.1357

Keywords:

Komunikasi organisasi, kesehatan dan keselamatan kerja, PLN, strategi komunikasi

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mempelajari peran komunikasi dalam menerapkan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) di PT PLN (Persero) UP3 Bengkulu. Data dikumpulkan melalui studi dokumentasi, wawancara mendalam, dan observasi partisipatif melalui desain studi kasus. Setelah itu, triangulasi metode digunakan untuk memverifikasi metode. Komunikasi sangat penting untuk meningkatkan kepatuhan terhadap prosedur K3, mengurangi risiko kecelakaan, dan meningkatkan koordinasi lintas unit, menurut penelitian. Beberapa hambatan yang ditemukan termasuk keterbatasan dalam penggunaan teknologi, keterbatasan dalam penguasaan bahasa teknis, dan keterbatasan geografis. Beberapa teknik yang digunakan termasuk pelatihan berbasis daring, visualisasi konten K3, dan optimalisasi kanal komunikasi digital. Karena komunikasi efektif sangat penting untuk keberhasilan implementasi K3, perusahaan harus memperkuat protokol komunikasi, literasi digital, dan dukungan teknologi di seluruh unit kerja.

References

Fitriani, L. M. (2020). Implementasi komunikasi efektif dalam sistem manajemen K3 di BUMN. Jurnal Administrasi dan Kebijakan Publik, 14(2), 98–106. https://doi.org/10.31289/jakp.v14i2.4209

Harahap, R. A. (2021). Strategi komunikasi internal dalam penerapan keselamatan kerja di perusahaan manufaktur. Jurnal Komunikasi dan Media, 13(2), 110–119. https://doi.org/10.25077/jkm.13.2.110-119.2021

Hasanah, U. (2021). Komunikasi interaktif berbasis aplikasi mobile dalam edukasi K3. Jurnal Komunikasi Digital, 9(2), 75–83.

https://doi.org/10.25077/jkd.9.2.75-83.2021

Indrawati, D. (2022). Komunikasi keselamatan kerja berbasis teknologi digital dalam era industri 4.0. Jurnal Teknologi dan Keselamatan Kerja, 10(3), 87–94. https://doi.org/10.22216/jtkk.v10i3.4721

Lundberg, C. (2017). Komunikasi aman: Pedoman praktek untuk pemimpin. Journal of Safety Research, 58(3), 45–53.

https://doi.org/10.1016/j.jsr.2016.10.004

Nugroho, A., & Setiawan, H. (2020). Efektivitas komunikasi organisasi terhadap implementasi K3 di lingkungan kerja. Jurnal Ilmu Komunikasi, 17(1), 45–58. https://doi.org/10.24002/jik.v17i1.3456

PT PLN (Persero). (2021). Panduan keselamatan dan kesehatan kerja di PT. PLN. Jakarta: PT. PLN.

Rahman, T., & Sari, M. N. (2019). Peran pelatihan dan komunikasi terhadap peningkatan budaya K3. Jurnal Kesehatan dan Keselamatan Kerja, 11(2), 33–40. https://doi.org/10.20473/jk3.v11i2.2019.33-40

Simamora, R. (2019). Peran komunikasi dalam penerapan kebijakan K3 di industri energi. Journal of Communication Science, 14(2), 72–81. https://doi.org/10.35308/jcs.v14i2.1124

Susisno, E. (2020). Komunikasi organisasi. Jakarta: Gramedia Publisher.

Sutopo, D., & Wulandari, A. (2021). Penerapan komunikasi organisasi untuk peningkatan kepatuhan terhadap SOP K3. Jurnal Psikologi Industri dan Organisasi, 8(1), 50–59. https://doi.org/10.22146/jpio.2021.4512

Widodo, S. B. (2023). Model komunikasi risiko dalam mitigasi kecelakaan kerja pada sektor energi. Jurnal Keamanan dan Energi Nasional, 5(1), 15–25. https://doi.org/10.25077/jken.5.1.15-25.2023

Downloads

Published

2025-12-10

How to Cite

Chalik, A., & Didik Sugeng Widiarto. (2025). Peran Komunikasi dalam Pelaksanaan K3 pada PT. PLN (Persero) UP3 Bengkulu. Jurnal Ilmu Multidisiplin, 4(5), 2969–2977. https://doi.org/10.38035/jim.v4i5.1357